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BANDO DI CONCORSO N. 2 POSTI "ISTRUTTORE TECNICO - GEOMETRA" C1

Scadenza presentazione istanze: 12 maggio 2022
BANDO DI CONCORSO PUBBLICO PER ESAMI PER LA COPERTURA DI N. 2 POSTI, A TEMPO PIENO E INDETERMINATO, DI “ISTRUTTORE TECNICO - GEOMETRA” – CATEGORIA DI ACCESSO C E POSIZIONE GIURIDICA C1 - CCNL FUNZIONI LOCALI DA ASSEGNARE ALL’AREA TECNICA.


Documenti Allegati:
File pdfGraduatoria idonei aggiornata (27,03 KB) - Pubblicato il 18/01/2023)

File pdfGraduatoria finale (572,18 KB) - Pubblicato il 07/06/2022)

File pdfPiano operativo aggiornato (2,3 MB) - Pubblicato il 07/06/2022)

File pdfProtocollo concorsi 25 maggio 2022 (489,2 KB) - Pubblicato il 07/06/2022)

File pdfC1 - Domande prova orale (412,78 KB) - Pubblicato il 29/06/2022)

File pdfElenco ammessi/non ammessi alla prova orale (575,22 KB) - Pubblicato il 24/05/2022)

File pdfC1 - Traccia 1 (412,78 KB) - Pubblicato il 29/06/2022)

File pdfC1 - Traccia 2 - estratta (601,22 KB) - Pubblicato il 29/06/2022)

File pdfC1 - Traccia 3 (600 KB) - Pubblicato il 29/06/2022)

File pdfCriteri di valutazione delle prove d'esame C1 (97,48 KB) - Pubblicato il 20/05/2022)

File pdfVariazione orario prima prova (255,62 KB) - Pubblicato il 20/05/2022)

File wordAutocertificazione COVID C1 Formato editabile (94 KB) - Pubblicato il 18/05/2022)

File pdfAutocertificazione COVID C1 (803,84 KB) - Pubblicato il 18/05/2022)

File pdfPiano operativo (618,96 KB) - Pubblicato il 18/05/2022)

File pdfProtocollo concorsi 15.04.21 (169,49 KB) - Pubblicato il 04/02/2022)

File pdfAtto di nomina commissione giudicatrice C1 (535,8 KB) - Pubblicato il 18/05/2022)

Determina Responsabile Servizio Segreteria n. 141 del 18/05/2022

File pdfElenco ammessi/non ammessi prova scritta C1 (601,66 KB) - Pubblicato il 18/05/2022)

Approvato con Determinazione Responsabile Servizio Segreteria n. 139 del 18/02/2022

File pdfBando di concorso "Istruttore Tecnico - Geometra C1" (1,26 MB) - Pubblicato il 12/04/2022)

FileSchema di domanda Concorso C1 - formato editabile (25,27 KB) - Pubblicato il 12/04/2022)